La plataforma revolucionaria de Awards of Happiness™️
DRAGON PLUS EMPLOYEE HEALTH SCORE
Dragon Plus Employee Health Score de Awards of Happiness™️
Beneficios para su empresa
1
Escuchar a las personas
Las personas pueden comunicarse con la empresa de manera anónima, confidencial y segura.
2
Clima laboral diario
Cada día las personas pueden responder una pregunta nueva y la organización puede saber el estado acumulado de las respuestas.
3
Fácil implantación
La plataforma está preparada para que las organizaciones comiencen la evaluación el mismo día.
4
Metodología contrastada
Las 6 W reúnen una visión global y holística: Wellness, Wellbeing, Welldoing, Welleconomics, World y Work.
5
Anónimo y seguro
Las respuestas de las personas que responden son anónimas, seguras y confidenciales. Las organizaciones conocen el acumulado de las respuestas así como el grado de participación.
6
Formación
Para cada una de las 270 preguntas de la plataforma hay formación continuada para que las personas continúen su formación.
Dragon Plus Employee Health Score
El Dragon Plus Employee Health Score permite escuchar a las personas de su organización que quieren mejorar y ser más competitivas en base a las seis W (Wellness, Wellbeing, Welldoing, Welleconomics, World y Work.)
Durante un año, la empresa descubre los campos de mejora para que sus personas estén más motivadas y puedan mejorar su desempeño, aumentando el índice de retención y de felicidad organizacional. Además forma a sus colaboradores con ideas, sugerencias y consejos.
Dimensiones de salud de los Dragones Plus
Razones de la utilidad del Dragon Plus
- Mejora la atracción y la retención de las personas.
- Enseña y forma a través de nuevas vías de colaboración.
- Trabaja individualmente labores de equipo.
- Abraza los valores de diversidad e inclusión.
- Incrementa la motivación y el propósito del equipo.
- Forma a sus colaboradores durante todos los días del año.
Cómo funciona
1
Inicie el registro
2
Añada sus colaboradores
3
Comiencen a responder
Sus colaboradores reciben un email y después de darse de alta comenzarán a responder las preguntas desde el primer día.
4
Analice y tome decisiones
¿Quiénes son nuestros clientes?
Valores universales
Personas y empresas que defienden los valores de igualdad, diversidad e inclusión.
Campos de mejora
La imagen reputacional de las empresas crece y consigue el mejor talento y un equipo excepcional
Ventaja competitiva
Empresas que apuestan para que su única ventaja competitiva sean sus colaboradores motivados y con propósito.
Campos de mejora
La imagen reputacional de las empresas crece y consigue el mejor talento y un equipo excepcional